recruit 採用情報
採用情報
働く人それぞれのキャリアプラン提案、
あなたの能力や現場で力を発揮！
当社は、社員全員が笑顔で働ける環境づくりに注力しています。研修も一人ひとりに合わせてカリキュラムを組んでおり、独り立ちした後もスキルや能力を最大限に発揮できるプロジェクトへアサイン。真の意味での社員ファーストを実現している会社です。
固定概念にとらわれず幅広く採用に力を入れています
-
経験者募集
-
未経験者歓迎
-
フリーランス
-
協力会社募集
システムリファレンスの
サポート体制
-
案件
将来ビジョンに沿った案件紹介
【案件決定までの流れ】
- 営業担当と長期キャリアプランの相談
- スキルアップにつながる案件をご提供
- 面接対策後に実際に現場面談
- お客様内定および、本人技術合致、納得にて、案件決定！
-
相談
元技術者の代表だからこそできるアドバイスと、
どんなことも話せる営業がいる安心感代表の今までの豊富な経験を基に、考え方や作業方法について、 あなたの状況に合う的確なアドバイスをしてくれます。
また、営業担当が将来どんなエンジニアになりたいかなど、 一人一人の考えをヒアリングし、希望を実現させるための案件をご提供致します。 -
賃金
経験３年目で、手取り40万の事例も
あなたの能力や実績を適正に評価し賃金に反映致します。入社後は現場での評価や努力・工夫次第で、どんどん昇給することも可能です。スキルアップと収入アップ両立の実現を徹底フォロー致します。
-
福利厚生
充実した福利厚生
交通費全額支給・社会保険完備・退職金制度・時間外手当・資格手当・住宅手当など
-
帰社会
ほっとする空気感があります
毎月末に帰社日を設けており、代表含む社員全員でミーティングと食事会を行います。
ミーティングでは、現行現場での問題点・技術的適正などをヒアリングし、社員の意見を基に、翌月からお客様に改善や提案を実施して社員がより良い環境にて仕事ができるよう対応しております。
ミーティング後は社員同士の交流の場として食事会を実施しており、十条商店街の美味しい食事とお酒を楽しみながら仕事上の悩みや技術的な質問、意見交換をするなど交流を深めております。
エンジニアの声
これから技術を学びたい方から、経験者豊富技術者まで!!
-
S.Fさん（男性）2012年入社 取得したいスキルを提供してくれる
ここでは、前職よりも分かりやすく、自分を評価してもらえている気がします。入社後しばらくして長期のプロジェクトに入れてもらいましたが、その分野ではかなりの知識を得ました。1人1人の今後のキャリアプランを考えた仕事に携われるので、前のスキルも活かしつつ、ひとつのスキルを極めたら、その次のスキルも極めていけます。RPGがごとく、自身の身につけたいスキルを習得し、成長していけるでしょう。そう、システムリファレンスならね。
-
K.Rさん（男性）2018年入社 社員同士の雰囲気よく居心地よい現場で技術向上が見込める仕事ができます。
転職を考えていた時に、帰社会に何度か参加させてもらい、社員の仲の良さ・話しやすさを感じました。また、社長から、「自社の技術者には無理をさせたくない。お客様と長くお付き合いしている信頼関係の中で、技術レベルの向上が見込めたり、精神的に落ち着いて仕事ができる現場（居心地の良さ）を優先している。お客様に対する信用は１日では築けないので、技術者を大事にしつつも融通の利く会社として重宝されたい」との話をきいて、入社を決めました。
-
W.Rさん（男性）2003年入社 希望の仕事に関わり、楽しく仕事をしましょう！
別の会社にいたとき、ずっと希望と違う仕事内容が続き転職を考えていました。そのとき声をかけていただいたことがきっかけで入社しました。しばらくはキャリアの問題もあり難しかったですが、現在は希望していた仕事内容のプロジェクトに関わることができて、満足しています。「いつも」とはいきませんが、自分のやりたい事を明確に伝える事で、楽しく仕事をすることがここでは可能だと思います。
-
K.Cさん（女性）2015年入社 自分の要望をちゃんと聴いてくれたことが嬉しかった
元々は開発の仕事に携わりたかったのですが、前の会社ではなかなか従事させてもらえませんでした。悩んでいたところ、「あなたの希望している仕事があるからぜひ」と、社長に誘っていただきました。技術者それぞれの話をしっかり聞いて、スキルアップが出来る現場をチョイスしてくれますし、出来る限り技術者の要望も叶えるように心がけてくれる会社です。今では仕事が楽しいです。